Chính phủ Canada đang tiếp tục điều chỉnh hệ thống nhập cư theo hướng giảm áp lực lên nhà ở, hạ tầng và dịch vụ công, đồng thời giữ mục tiêu tăng trưởng dài hạn. Trong bản cập nhật dữ liệu do Bộ Di trú, Tị nạn và Quốc tịch Canada (IRCC) công bố, tính đến ngày 30/4/2026, số lượng du học sinh và lao động tạm thời mới đến Canada đã giảm mạnh so với giai đoạn trước.

Theo trang thống kê chính thức của IRCC, trong giai đoạn từ tháng 1 đến tháng 4/2026, tổng số người mới đến Canada theo diện du học sinh và lao động tạm thời giảm 73% so với cùng kỳ năm 2024, tương đương giảm 199.335 người. Đây được xem là tín hiệu cho thấy các biện pháp kiểm soát mà Canada đưa ra từ năm 2024 đến nay đang bắt đầu phản ánh rõ hơn trong dữ liệu thực tế.

Du học sinh quốc tế giảm sâu sau các đợt giới hạn chỉ tiêu

IRCC cho biết Canada đang đưa số lượng du học sinh quốc tế về mức được xem là bền vững hơn. Một trong những thay đổi lớn là việc áp dụng trần số lượng giấy phép du học hằng năm từ năm 2024, sau đó tiếp tục công bố các đợt cắt giảm thêm cho năm 2025 và 2026.

Ngoài giới hạn số lượng, Canada cũng tăng cường kiểm tra thư mời nhập học để ngăn gian lận hồ sơ và nâng yêu cầu tài chính nhằm bảo đảm sinh viên quốc tế có sự chuẩn bị tốt hơn trước khi nhập cảnh.

Dữ liệu tháng 4/2026 cho thấy Canada ghi nhận 4.940 du học sinh mới. Nếu tính riêng 4 tháng đầu năm 2026, số du học sinh mới đến đã giảm 84% so với cùng kỳ 2024, tức giảm 83.320 người.

IRCC cũng lưu ý nhóm giấy phép học tập thường có yếu tố mùa vụ, nhất là vào tháng 8 trước kỳ nhập học mùa thu. Vì vậy, biến động theo từng tháng có thể thay đổi, nhưng xu hướng chung hiện nay vẫn là đi xuống.

Lao động tạm thời cũng giảm khi Canada siết điều kiện tuyển dụng và giấy phép làm việc

Với nhóm lao động tạm thời, Canada cho biết định hướng hiện nay là ưu tiên cơ hội việc làm cho những người đã ở trong nước, bao gồm người nhập cư mới đến. Theo đó, nhiều chương trình liên quan đến tuyển dụng lao động nước ngoài và giấy phép làm việc sau tốt nghiệp đã được điều chỉnh lại để phù hợp hơn với mục tiêu nhập cư và nhu cầu thị trường lao động.

IRCC nêu một số biện pháp đã áp dụng, bao gồm giới hạn tỷ lệ tuyển lao động lương thấp trong Chương trình Lao động Nước ngoài Tạm thời, ngừng xử lý một số hồ sơ lương thấp tại các khu vực có tỷ lệ thất nghiệp từ 6% trở lên, siết điều kiện của chương trình Post-Graduation Work Permit (PGWP), đồng thời hạn chế hơn quyền xin giấy phép làm việc của vợ hoặc chồng đi kèm trong một số trường hợp.

Trong tháng 4/2026, Canada ghi nhận 21.900 lao động mới theo diện tạm thời. Tính từ tháng 1 đến tháng 4/2026, số lao động mới đến giảm 67% so với cùng kỳ năm 2024, tương đương giảm 116.015 người.

Tổng số người đang có giấy phép học tập hoặc làm việc vẫn còn lớn

Dù lượng người mới đến đã giảm, tổng số người đang ở Canada theo diện giấy phép học tập hoặc làm việc vẫn ở mức cao. IRCC giải thích rằng tác động đầy đủ của chính sách mới cần thêm thời gian để thể hiện trong dữ liệu, vì nhiều hồ sơ tồn kho vẫn đang được xử lý theo các quy định cũ tại thời điểm nộp đơn.

Tính đến ngày 30/4/2026, Canada có:

• 423.850 người chỉ giữ giấy phép học tập
• 1.554.015 người chỉ giữ giấy phép làm việc
• 208.085 người đồng thời giữ cả giấy phép học tập và giấy phép làm việc

IRCC cũng nói rõ rằng các số liệu này không bao gồm người xin tị nạn, người được bảo vệ và một số nhóm liên quan khác dù họ có thể đang giữ giấy phép học tập hoặc làm việc.

Canada vẫn muốn giữ người tạm trú phù hợp ở lại theo diện thường trú

Một điểm đáng chú ý là dù Canada đang giảm quy mô người nhập cư tạm thời, nước này vẫn tiếp tục khuyến khích một phần người đã học tập, làm việc và hòa nhập tốt tại Canada chuyển sang thường trú nhân. Theo IRCC, đây là nhóm thường đã có kinh nghiệm làm việc hoặc học tập tại Canada và có khả năng đáp ứng tốt hơn các ưu tiên lao động, khu vực và ngôn ngữ.

Số cựu thường trú nhân tạm thời chuyển sang thường trú trong các giai đoạn gần đây cho thấy xu hướng này đang được duy trì:

• Năm 2024: 215.090 người, chiếm 44% tổng số thường trú nhân mới
• Năm 2025: 188.820 người, chiếm 48%
• Từ tháng 1 đến tháng 4/2026: 65.140 người, chiếm 58%

Bên cạnh đó, Canada cho biết đang thúc đẩy một sáng kiến một lần dành cho lao động đang ở trong nước, với mục tiêu tăng tốc cấp thường trú cho 33.000 lao động trong các ngành có nhu cầu. Trong năm 2026, mục tiêu là nhận ít nhất 20.000 người theo diện này, trong đó từ tháng 1 đến tháng 4/2026 đã có 7.000 người được tiếp nhận, tương đương 35% chỉ tiêu năm.

Điều này có ý nghĩa gì với người nộp hồ sơ?

Với du học sinh quốc tế, dữ liệu mới cho thấy môi trường xét duyệt hiện nay đã chặt chẽ hơn đáng kể so với trước đây. Việc giới hạn số lượng giấy phép, tăng yêu cầu tài chính và kiểm tra thư mời nhập học kỹ hơn đồng nghĩa người nộp hồ sơ cần chuẩn bị hồ sơ học tập và tài chính cẩn thận hơn, đồng thời không nên mặc định rằng cơ hội vào Canada sẽ giữ nguyên như giai đoạn trước năm 2024.

Với người lao động nước ngoài, thông điệp từ IRCC là Canada đang ưu tiên chọn lọc hơn, đặc biệt ở các nhóm công việc lương thấp hoặc hồ sơ phụ thuộc vào giấy phép làm việc của người đi kèm. Những ai đang cân nhắc lộ trình qua Canada bằng giấy phép làm việc tạm thời cần theo sát điều kiện chương trình, khu vực tuyển dụng và chính sách áp dụng cho từng nhóm nghề.

Ở chiều ngược lại, dữ liệu cũng cho thấy Canada chưa đóng hẳn cánh cửa với người tạm trú. Thay vào đó, nước này đang chuyển dần sang cách tiếp cận chọn ít hơn nhưng ưu tiên những người có khả năng ở lại lâu dài và chuyển tiếp hợp lý sang thường trú nhân.

Kết luận

Bản cập nhật của IRCC tính đến ngày 30/4/2026 cho thấy Canada đang đi đúng hướng mà họ đã công bố: giảm số du học sinh và lao động tạm thời mới đến, nhưng vẫn tạo lối đi cho một phần người đã ở trong nước chuyển sang thường trú nhân.

Với người đang chuẩn bị hồ sơ du học hoặc làm việc tại Canada, thay đổi quan trọng nhất có lẽ không nằm ở một con số riêng lẻ mà ở bức tranh lớn hơn: Canada hiện đang xét chọn chặt hơn, có mục tiêu rõ hơn và đặt nặng yếu tố bền vững hơn so với giai đoạn tăng trưởng nóng trước đó.