chính sách định cư Canada

Chính sách định cư Canada giai đoạn 2026–2028 được xây dựng nhằm đảm bảo nhập cư đóng vai trò thúc đẩy tăng trưởng kinh tế, hỗ trợ thị trường lao động và đồng thời duy trì sự bền vững cho hệ thống dịch vụ công và nhà ở. Đây là kế hoạch mang tính chiến lược dài hạn, do Bộ Di trú, Tị nạn và Quốc tịch Canada (IRCC) thiết lập thông qua quá trình tham vấn sâu rộng với các tỉnh bang, cộng đồng bản địa, chuyên gia và doanh nghiệp.

Kế hoạch này xác định rõ số lượng người nhập cư mỗi năm, các nhóm được ưu tiên, cũng như cách Canada quản lý lượng người tạm trú để tránh gây áp lực lên xã hội.


Immigration Levels Plan và vai trò trong chính sách định cư Canada

Immigration Levels Plan là khung hoạch định quan trọng giúp Canada xác định mức nhập cư hằng năm. Đây không chỉ là con số thống kê mà còn là nền tảng để chính phủ điều chỉnh các chương trình định cư, đảm bảo nhu cầu lao động được đáp ứng, đồng thời duy trì sức chứa của nhà ở, y tế và giáo dục.

Điểm mới đáng chú ý trong kế hoạch gần đây là việc bổ sung chỉ tiêu cho cư dân tạm thời. Điều này phản ánh sự chuyển dịch chính sách theo hướng kiểm soát toàn diện hơn, tránh tình trạng số lượng du học sinh và lao động tạm thời tăng quá nhanh, gây áp lực lên các thành phố lớn và dịch vụ xã hội.

Mục tiêu chính của việc mở rộng phạm vi điều chỉnh này là đưa hệ thống nhập cư trở lại trạng thái cân bằng, bền vững và phù hợp với khả năng hấp thụ của Canada.


Mục tiêu định cư Canada giai đoạn 2026–2028

Chính sách định cư Canada mới đặt trọng tâm vào ổn định và quản lý dân số, thay vì tăng trưởng nhanh như các năm hậu đại dịch.

Chỉ tiêu thường trú nhân (Permanent Residents – PR)

Canada hướng đến việc tiếp nhận 380.000 thường trú nhân mỗi năm từ 2026 đến 2028. Con số này được duy trì ổn định để tránh gây sức ép lên thị trường nhà ở và hạ tầng.

Quản lý cư dân tạm thời (Temporary Residents)

Canada đang giảm đáng kể số lượng người mới vào diện tạm trú, bao gồm du học sinh và lao động tạm thời, với mục tiêu đưa tổng dân số cư trú tạm thời xuống dưới 5% dân số cả nước vào năm 2027.

Định hướng này tập trung vào ba yếu tố quan trọng:

  • Giảm số lượng du học sinh quốc tế được tiếp nhận
  • Giảm lao động tạm thời mới vào Canada
  • Chỉ ưu tiên nhóm thực sự phù hợp với nhu cầu thị trường lao động

Lý do Canada giảm temporary residents

Việc giảm số lượng người tạm trú xuất phát từ mục tiêu xây dựng một hệ thống nhập cư bền vững hơn, đặc biệt trong bối cảnh:

  • Nhà ở thiếu hụt
  • Hệ thống y tế chịu nhiều áp lực
  • Dịch vụ xã hội quá tải
  • Các thành phố lớn gặp khó khăn trong quản lý dân số tăng nhanh

Định hướng này giúp Canada tập trung vào những người có khả năng đóng góp lâu dài, thay vì chỉ dựa vào số lượng.

Xem Chính Sách Định Cư Alberta Canada tại đây.


Phương pháp tiếp cận nhập cư mới của Canada

Khôi phục cân bằng và tập trung vào tác động kinh tế

Một trong những điểm nổi bật trong chính sách định cư Canada giai đoạn 2026–2028 là việc chính phủ công bố cách tiếp cận mới nhằm khôi phục sự cân bằng và khả năng kiểm soát hệ thống nhập cư, vốn đã chịu sức ép lớn trong những năm gần đây.

Thay vì tiếp tục mở rộng nhanh số lượng người nhập cư, Canada chuyển sang ưu tiên chất lượng, tác động lâu dài và sự hòa hợp giữa nhập cư và khả năng đáp ứng của nền kinh tế – xã hội.

Tập trung vào tác động kinh tế – “đặt nhập cư đúng chỗ tạo ra giá trị”

Chính phủ nhấn mạnh rằng nhập cư chỉ thực sự bền vững khi:

  • Giúp lấp đầy khoảng trống lao động
  • Tăng năng suất và thúc đẩy ngành kinh tế chủ lực
  • Hỗ trợ các cộng đồng đang thiếu nhân khẩu
  • Giảm phụ thuộc vào lao động không lành nghề

Do đó, chính sách định cư Canada giai đoạn này tập trung vào:

  • Các ngành công nghệ mới
  • Y tế và chăm sóc sức khỏe
  • Nghề tay nghề cao
  • Khu vực có nhu cầu dân số để phát triển cộng đồng

Ổn định thường trú nhân và giảm người tạm trú

Canada sẽ:

  • Ổn định số thường trú nhân mới ở mức 380.000/năm
  • Giảm mạnh số lượng cư dân tạm trú, đặc biệt là du học sinh và lao động tạm thời, nhằm đưa tổng số temporary residents về dưới 5% dân số Canada

Ưu tiên người có kỹ năng và nhóm lao động quan trọng

Chính sách mới nhấn mạnh tuyển chọn nhân tài toàn cầu bằng cách:

  • Rút ngắn thời gian xử lý
  • Đơn giản hóa quy trình cho tài năng cao
  • Ổn định con đường lên PR cho sinh viên tốt nghiệp và lao động có tay nghề
  • Cung cấp lộ trình rõ ràng cho người đang làm trong các ngành thiếu nhân lực

Các lĩnh vực được ưu tiên cấp quốc gia gồm:

  • Công nghệ mới nổi (emerging technologies)
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Trades – nghề tay nghề cao

Làm rõ ai được tính là temporary residents và ai là permanent residents

Để tránh nhầm lẫn, chính sách mới phân loại rất rõ:

Temporary residents bao gồm:

  • Sinh viên quốc tế
  • Lao động nước ngoài tạm thời (TFWP & IMP)

Không bao gồm:

  • Người xin tị nạn (asylum claimants)
  • Người gia hạn giấy phép trong nước
  • Khách du lịch, khách công tác, học giả
  • Lao động thời vụ ra vào trong năm

Permanent residents bao gồm:

  • Diện kinh tế (chiếm 63% mục tiêu năm 2026)
  • Đoàn tụ gia đình (22%)
  • Diện tị nạn – bảo vệ – nhân đạo (15%)

Hai sáng kiến định cư đặc biệt giai đoạn 2026–2027

Để tạo sự ổn định sớm cho người đang sống ở Canada, hai chương trình đặc biệt được triển khai:

1. Công nhận và cấp PR nhanh cho người thuộc diện được bảo vệ

  • 115.000 hồ sơ trong 2 năm
  • Dành cho người đã được IRB hoặc IRCC xác nhận cần bảo vệ

2. Tăng tốc PR cho lao động tay nghề trong các ngành thiếu nhân lực

  • 33.000 lao động tạm trú sẽ được chuyển sang PR
  • Tập trung vào khu vực nông thôn và cộng đồng nhỏ, nơi cần bổ sung dân số để duy trì kinh tế – xã hội

Cam kết với người dân Canada

Để bảo đảm nhập cư phục vụ lợi ích đất nước, Canada đặt hai cam kết cốt lõi:

  • Temporary population < 5% tổng dân số
  • Permanent residents mới < 1% tổng dân số mỗi năm

Điều này khẳng định quyết tâm đưa hệ thống nhập cư về trạng thái bền vững, có thể quản lý và phù hợp với khả năng đáp ứng của quốc gia.

Hỗ trợ từng vùng và xây dựng cộng đồng Francophone mạnh hơn

Chính phủ cũng nhấn mạnh việc:

  • Làm việc chặt chẽ với các tỉnh bang để phân bổ nhân lực hợp lý
  • Tăng cường thu hút người nhập cư nói tiếng Pháp để củng cố các cộng đồng Francophone
  • Hỗ trợ القطاع bị ảnh hưởng bởi thuế quan hoặc thay đổi kinh tế
  • Đảm bảo các vùng nông thôn không bị bỏ lại phía sau

Tiêu chí lựa chọn định cư và nhóm được ưu tiên

Trong chính sách định cư Canada, mục tiêu chọn lựa người nhập cư không chỉ dừng lại ở yếu tố số lượng, mà quan trọng hơn là chất lượngkhả năng hội nhập.

Các tiêu chí chính trong lựa chọn thường trú nhân

Canada ưu tiên những người có khả năng:

  • Đóng góp kinh tế dài hạn
  • Sở hữu kỹ năng chuyên môn phù hợp
  • Có năng lực ngôn ngữ (tiếng Anh hoặc tiếng Pháp)
  • Tham gia vào các ngành nghề đang thiếu nhân lực
  • Hội nhập xã hội tốt

Ngoài ra, chính sách vẫn duy trì nhân đạo và đoàn tụ khi dành chỉ tiêu cho hai nhóm:

  • Đoàn tụ gia đình
  • Người cần được bảo vệ hoặc dễ bị tổn thương

Nhóm được ưu tiên trong chính sách định cư Canada

Lao động kỹ năng

Canada ưu tiên người có chuyên môn trong các lĩnh vực đang thiếu hụt như:

  • Chăm sóc sức khỏe
  • Công nghệ cao
  • Nghề tay nghề cao
  • Các ngành trọng yếu thúc đẩy tăng trưởng kinh tế

Cư dân tạm thời đã có kinh nghiệm tại Canada

Nhóm này gồm:

  • Người đang làm việc trong ngành thiết yếu
  • Người làm việc tại vùng nông thôn hoặc khu vực thiếu nhân lực
  • Du học sinh tốt nghiệp chương trình sau đại học

Những người này đã chứng minh khả năng thích nghi và đóng góp, do đó có cơ hội lớn hơn trong quá trình chuyển từ tạm trú sang thường trú.

Người thuộc diện được bảo vệ

Chính phủ triển khai sáng kiến trong hai năm để xử lý nhanh hồ sơ PR cho nhóm protected persons đang sinh sống tại Canada, giúp họ có cơ hội ổn định lâu dài hơn.


Định hướng Temporary → Permanent: Xu hướng chủ đạo

Một đặc điểm nổi bật trong chính sách định cư Canada giai đoạn mới là ưu tiên chuyển đổi từ cư trú tạm thời sang thường trú.

Điều này có nghĩa là Canada muốn giữ lại những người đã sống, học tập hoặc làm việc tại đất nước này thay vì tiếp nhận quá nhiều người mới từ nước ngoài.

Lý do Canada ưu tiên người đã ở trong nước

  • Giảm áp lực đột ngột lên thị trường nhà ở và dịch vụ công
  • Người đã sống tại Canada chứng minh được khả năng hòa nhập tốt
  • Người có kinh nghiệm lao động tại Canada mang lại đóng góp kinh tế rõ ràng
  • Giảm rủi ro trong xét duyệt hồ sơ
  • Tối ưu hóa nguồn nhân lực đã có sẵn trong thị trường

Các chương trình nhập cư kinh tế như Express Entry và hệ thống tỉnh bang đang được tối ưu để lựa chọn người có kỹ năng cao, kinh nghiệm thực tế và đáp ứng nhu cầu lao động cấp bách.


Tác động của chính sách và lời khuyên cho người có ý định định cư Canada

Chính sách định cư Canada 2026–2028 vừa mở ra nhiều cơ hội mới, vừa tạo ra những thách thức mà người nộp hồ sơ cần chuẩn bị kỹ lưỡng.

Những nhóm được hưởng lợi

  • Lao động tay nghề đã làm việc tại Canada
  • Người đang làm việc trong ngành thiếu nhân lực
  • Du học sinh sau đại học
  • Cư dân tạm thời có việc làm ổn định
  • Người thuộc nhóm cần bảo vệ

Những thách thức cần lưu ý

  • Hạn ngạch PR không còn tăng liên tục như giai đoạn 2022–2025
  • Số lượng sinh viên quốc tế bị kiểm soát chặt hơn
  • Yêu cầu về lý lịch, an ninh, sức khỏe nghiêm ngặt hơn
  • Hồ sơ cạnh tranh cao giữa ứng viên trong và ngoài Canada
  • Con đường tạm trú không còn là cách “dễ vào” như trước

Cần chuẩn bị gì để tăng cơ hội định cư?

  • Chọn lộ trình phù hợp: tay nghề, kinh tế, làm việc, du học
  • Chuẩn bị tài liệu đầy đủ: hộ chiếu, lý lịch tư pháp, sinh trắc học, bằng cấp, kiểm tra y tế
  • Với người đang ở Canada: ổn định công việc, đóng thuế đầy đủ, tuân thủ pháp luật
  • Theo dõi cập nhật mới nhất từ IRCC vì chính sách có thể thay đổi theo nhu cầu thị trường

FAQ – Giải đáp thắc mắc về Chính sách định cư Canada 2026–2028

1. Canada chọn lựa người nhập cư như thế nào?

Canada lựa chọn người nhập cư dựa trên khả năng đóng góp cho nền kinh tế trong dài hạn. Các yếu tố chính được ưu tiên bao gồm: kỹ năng nghề nghiệp, khả năng ngôn ngữ, kinh nghiệm làm việc và sự phù hợp với nhu cầu lao động của thị trường Canada. Bên cạnh diện kinh tế, Canada cũng tiếp nhận người theo diện đoàn tụ gia đình và hỗ trợ những người thuộc diện nhân đạo hoặc cần được bảo vệ.


2. Immigration Levels Plan là gì?

Immigration Levels Plan là kế hoạch ba năm một lần, trong đó Chính phủ Canada xác định số lượng và cơ cấu người nhập cư được tiếp nhận theo từng nhóm: thường trú nhân, người tị nạn, lao động kỹ năng, đoàn tụ gia đình, và cư dân tạm thời. Kế hoạch 2026–2028 lần đầu tiên bao gồm cả chỉ tiêu cho temporary residents, phản ánh định hướng quản lý chặt chẽ và bền vững hơn.


3. Chỉ tiêu thường trú nhân (Permanent Residents) giai đoạn 2026–2028 là bao nhiêu?

Canada đặt mục tiêu 380.000 thường trú nhân mỗi năm từ 2026 đến 2028.

Phân bổ bao gồm:

  • Diện kinh tế: khoảng 239.800

  • Đoàn tụ gia đình: khoảng 84.000

  • Diện nhân đạo & bảo vệ: khoảng 56.200

Mặc dù có điều chỉnh, Canada vẫn giữ diện kinh tế là trọng tâm — chiếm hơn 60% tổng số PR.


4. Chỉ tiêu cư dân tạm thời (Temporary Residents) có gì thay đổi?

Chính phủ giảm mạnh số người mới nhập cảnh theo diện tạm trú để đưa dân số tạm thời xuống dưới 5% tổng dân số Canada vào năm 2027.

  • 2026: 385.000

  • 2027–2028: khoảng 370.000 mỗi năm

Các nhóm bị ảnh hưởng bao gồm: sinh viên quốc tế, lao động tạm thời và khách lưu trú diện phi định cư.


5. Vì sao Canada giảm lượng temporary residents?

Nguyên nhân chính: áp lực lên nhà ở, cơ sở hạ tầng, dịch vụ y tế – xã hội, đồng thời đảm bảo cân bằng với mức tăng dân số. Canada muốn ưu tiên những người đã chứng minh được khả năng làm việc, thích nghi văn hóa và đóng thuế tại quốc gia này.


6. Ai được ưu tiên định cư trong kế hoạch mới?

Những nhóm sau được ưu tiên:

  • Lao động có kỹ năng cao trong các lĩnh vực: công nghệ, chăm sóc sức khỏe, nghề tay nghề.

  • Lao động tạm thời đang làm việc tại những vùng thiếu nhân lực, bao gồm khu vực nông thôn.

  • Sinh viên tốt nghiệp chương trình sau đại học tại Canada, đặc biệt trong nghiên cứu & đổi mới.

  • Các nhóm dễ tổn thương được công nhận cần bảo vệ.


7. Diện “temporary → permanent” có gì mới?

Canada áp dụng chiến lược nhập cư hai giai đoạn: vào Canada bằng diện tạm trú, sau đó chuyển sang thường trú nếu đáp ứng điều kiện:

  • Công việc phù hợp nhu cầu lao động

  • Kinh nghiệm tại Canada

  • Đảm bảo thu nhập và đóng thuế

  • Kỹ năng ngôn ngữ

Đáng chú ý nhất: chương trình 2 năm (2026–2027) fast-track PR cho 33.000 lao động tay nghề đang làm việc tại Canada115.000 người thuộc diện bảo vệ (protected persons).


8. Những ngành nghề nào được ưu tiên trong chính sách 2026–2028?

Các lĩnh vực thiếu lao động và có nhu cầu ổn định:

  • Y tế và chăm sóc sức khỏe

  • Công nghệ mới, AI, kỹ thuật phần mềm

  • Xây dựng, nghề có tay nghề cao

  • Dịch vụ cộng đồng

  • Sản xuất và logistics

  • Ngành phát triển xanh và đổi mới năng lượng


9. Canada kiểm tra – sàng lọc người nhập cư như thế nào?

Tất cả người nộp đơn định cư phải trải qua quy trình kiểm tra an ninh & sức khỏe bao gồm:

  • Không phạm tội nghiêm trọng

  • Không vi phạm nhân quyền hoặc luật quốc tế

  • Không gây rủi ro an ninh

  • Có sức khỏe tốt (kiểm tra y tế bắt buộc)

  • Có hộ chiếu hợp lệ

  • Cung cấp lý lịch tư pháp

  • Cung cấp sinh trắc học (biometrics) nếu trong độ tuổi 14–79

Mục tiêu: bảo vệ sức khỏe, an ninh và lợi ích của người dân Canada.


10. Settlement services (dịch vụ hỗ trợ định cư) bao gồm những gì?

Chính phủ tài trợ nhiều dịch vụ giúp người mới đến hòa nhập, như:

  • Định hướng cuộc sống và văn hóa Canada

  • Hỗ trợ tìm việc

  • Hỗ trợ kết nối cộng đồng

  • Học ngôn ngữ (ESL/French)

  • Thông tin về nhà ở, y tế, quyền lợi xã hội

Riêng Quebec tự quản lý hệ thống định cư theo Quebec Accord.


11. Du học sinh có còn cơ hội định cư không?

Có — nhưng cạnh tranh cao hơn.
Du học sinh cần đảm bảo:

  • Chọn ngành trong danh sách thiếu lao động

  • Trường nằm trong danh sách đủ điều kiện

  • Có kế hoạch làm việc sau tốt nghiệp

  • Hạn ngạch giảm nên cần chuẩn bị kỹ từ đầu


12. Người lao động tạm thời có dễ lên PR hơn không?

Có, nếu thuộc nhóm ngành đang thiếu nhân lực hoặc làm việc ở khu vực ưu tiên. Chính sách mới nhấn mạnh giữ chân những người đã đóng góp vào thị trường lao động và kinh tế Canada.


13. Ai được gọi là “protected persons”?

Protected persons là những người ở Canada được công nhận cần bảo vệ (tị nạn hoặc có nguy cơ tổn hại nếu quay về nước). Từ 2026–2027, Canada sẽ xử lý nhanh PR cho 115.000 người trong nhóm này.


14. Việc xét hồ sơ PR có chặt hơn không?

Có. Chính phủ tăng cường các biện pháp sàng lọc, giảm số lượng tạm trú, và nâng chuẩn xét duyệt để đảm bảo nhập cư bền vững, phù hợp năng lực kinh tế – xã hội của Canada.


15. Định cư theo diện kinh tế có phải là con đường tốt nhất?

Với kế hoạch 2026–2028, diện kinh tế là con đường có hậu thuẫn mạnh nhất. Nó chiếm hơn 60% chỉ tiêu và tập trung vào tài năng, kỹ năng, ngành nghề ưu tiên. Đây là hướng đi có triển vọng nhất nếu bạn có chuyên môn rõ ràng.


16. Kế hoạch 2026–2028 ảnh hưởng thế nào đến người muốn định cư từ Việt Nam?

  • Khó hơn nếu bạn chỉ muốn đi theo diện du học → ở lại tự nhiên.

  • Dễ hơn nếu bạn có tay nghề hoặc ngành nghề thiếu nhân lực.

  • Tỷ lệ cạnh tranh tăng vì hạn ngạch tạm trú giảm mạnh.

  • Cơ hội rõ ràng nếu bạn theo lộ trình “đi học/đi làm ngành đúng nhu cầu → chuyển PR”.


17. Khi nào kế hoạch nhập cư được thay đổi?

Thường mỗi 3 năm chính phủ công bố kế hoạch mới. Tuy nhiên, chính sách có thể điều chỉnh trong năm nếu tình hình kinh tế – xã hội thay đổi.


18. Làm sao biết mình phù hợp diện nhập cư nào?

Bạn nên xem xét:

  • Kỹ năng

  • Kinh nghiệm

  • Ngành nghề

  • Kế hoạch học tập – làm việc

  • Khu vực muốn đến

Nếu không rõ, bạn có thể tham khảo chuyên gia hoặc phân tích từng chương trình định cư tỉnh bang (PNP), Express Entry, diện tay nghề, diện việc làm, hoặc diện du học.


19. Chính sách mới có giúp giảm áp lực nhà ở không?

Một trong các mục tiêu chính là kiểm soát tăng dân số nhanh chóng — đặc biệt là TP lớn như Toronto, Vancouver — bằng cách hạn chế cư dân tạm thời và giữ dân số tăng ổn định hơn.


20. Tôi nên làm gì ngay bây giờ nếu muốn định cư Canada?

  • Chọn lộ trình phù hợp ngành nghề

  • Nâng khả năng ngôn ngữ

  • Tìm hiểu thị trường lao động tỉnh bang

  • Chuẩn bị hồ sơ sớm và kỹ lưỡng

  • Theo dõi cập nhật chính sách vì có thể thay đổi hàng năm


Tóm tắt & đánh giá

Kế hoạch Nhập cư 2026–2028 của Canada đánh dấu bước chuyển đổi rõ rệt: từ nhập cư mở rộng, tăng nhanh sau đại dịch, sang một hệ thống nhập cư có kiểm soát, chọn lọc và bền vững. Việc giữ ổn định thường trú nhân ở mức 380.000 mỗi năm, đồng thời giảm mạnh lượng cư dân tạm trú, cho thấy Canada muốn cân bằng giữa nhu cầu lao động, áp lực lên xã hội, và chất lượng hội nhập của người nhập cư.

Nếu bạn có kỹ năng, hoặc đang học tập/ làm việc tại Canada, hoặc sẵn sàng chuẩn bị hồ sơ tốt — đây vẫn là thời điểm khá thuận lợi để lập kế hoạch định cư. Nhưng hãy lưu ý rằng cạnh tranh cao hơn, yêu cầu nghiêm ngặt hơn, và cần phải có chiến lược rõ ràng.


Chịu trách nhiệm nội dung

Nguyễn Thị Hoà Vân – Tác giả sách “Nghệ Thuật Định Cư Canada” (Alpha Books & NXB Thế Giới).
6 năm kinh nghiệm nghiên cứu và đồng hành xử lý hồ sơ định cư Canada.
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/nguyen-thi-hoa-van/


CanadaPR – Dẫn đầu kết nối định cư Canada

Hỗ trợ chiến lược định cư toàn diện: Định cư trực tiếp, Start-Up Visa, Work Permit, Doanh nhân, Express Entry và các chương trình tỉnh bang.

Tài nguyên dành cho bạn:
• Khách hàng thành công: https://canadapr.vn/ve-chung-toi#testimonials
• Ebook miễn phí: 7 Cách định cư Canada nhanh nhất – https://eb.canadapr.vn/2
• Nhóm kín Zalo cộng đồng định cư: https://zalo.me/g/lsrdse671
• Đặt lịch tư vấn qua Zoom: https://eb.canadapr.vn/room
• Khoá học “Giải mã lộ trình định cư Canada”: https://eb.canadapr.vn/khoahoc

Liên hệ:
Hotline: 0972.391.830 – 033.678.5988
Email: hello@canadapr.vn
Website: canadapr.vn

YouTube: https://www.youtube.com/@canadaprguide

Leave A Comment